Home
>> Carti
>> 57 de tehnici, formulare si exemple practice pentru evaluarea si dezvoltarea profesionala a angajatilor CD
Cartea "57 de tehnici, formulare si exemple practice pentru evaluarea si dezvoltarea profesionala a angajatilor CD"
57 de tehnici, formulare si exemple practice pentru evaluarea si dezvoltarea profesionala a angajatilor CD
Acum va este mai usor sa evaluati si sa dezvoltati performantele profesionale ale angajatilor dvs.!
Descoperiti care sunt Angajatii care aduc profit si care sunt Angajatii pe care ii platiti degeaba!
Cum puteti face diferenta?
Adevarul este ca angajatul bun:
* Nu este cel care se agita cel mai mult.
* Nu este cel care are intotdeauna o expresie preocupata pe fata.
* Nu este cel cu gura mai mare la sedinte (unde nu spune, de fapt nimic).
* Nu este cel pe...
Acum va este mai usor sa evaluati si sa dezvoltati performantele profesionale ale angajatilor dvs.!
Descoperiti care sunt Angajatii care aduc profit si care sunt Angajatii pe care ii platiti degeaba!
Cum puteti face diferenta?
Adevarul este ca angajatul bun:
* Nu este cel care se agita cel mai mult.
* Nu este cel care are intotdeauna o expresie preocupata pe fata.
* Nu este cel cu gura mai mare la sedinte (unde nu spune, de fapt nimic).
* Nu este cel pe care il prinde ora 9 seara in firma.
Angajatul bun este, in realitate, cel care are rezultate!
Este cel care, practic, se face util firmei – el aduce profitul!
Pentru ca despre asta este vorba pana la urma – despre utilitatea concreta a fiecarui om din firma – Utilitate care poate fi apreciata doar printr-o evaluare profesionista.
O evaluare pe care trebuie s-o faceti personal!
Intrebarea este: stiti sa faceti aceasta evaluare fara a pierde foarte mult timp?
Actionati ca un adevarat profesionist! Aflati, fara dubii, cine se implica si face cu adevarat treaba in firma!
Este suficient sa utilizati cel mai complet instrument de lucru existent in acest moment pe piata – CD-ul care contine 57 de tehnici, formulare si exemple practice pentru evaluarea si dezvoltarea profesionala a angajatilor.
Scopul acestui CD?
* Va arata pe cine va puteti baza.
* Va arata cine sunt acei oameni-cheie care fac, de fapt, firma sa mearga.
* Va arata unde sunt competente insuficient neexploatate.
* Va arata cine sunt oamenii din cauza carora pierdeti bani.
Acum va este mai usor sa evaluati si sa dezvoltati performantele profesionale ale angajatilor dvs.!
Descoperiti care sunt Angajatii care aduc profit si care sunt Angajatii pe care ii platiti degeaba!
Cum puteti face diferenta?
Adevarul este ca angajatul bun:
* Nu este cel care se agita cel mai mult.
* Nu este cel care are intotdeauna o expresie preocupata pe fata.
* Nu este cel cu gura mai mare la sedinte (unde nu spune, de fapt nimic).
* Nu este cel pe care il prinde ora 9 seara in firma.
Angajatul bun este, in realitate, cel care are rezultate!
Este cel care, practic, se face util firmei – el aduce profitul!
Pentru ca despre asta
57 de tehnici, formulare si exemple practice pentru evaluarea si dezvoltarea profesionala a angajatilor CD
Acum va este mai usor sa evaluati si sa dezvoltati performantele profesionale ale angajatilor dvs.!
Descoperiti care sunt Angajatii care aduc profit si care sunt Angajatii pe care ii platiti degeaba!
Cum puteti face diferenta?
Adevarul este ca angajatul bun:
* Nu este cel care se agita cel mai mult.
* Nu este cel care are intotdeauna o expresie preocupata pe fata.
* Nu este cel cu gura mai mare la sedinte (unde nu spune, de fapt nimic).
* Nu este cel pe care il prinde ora 9 seara in firma.
Angajatul bun este, in realitate, cel care are rezultate!
Este cel care, practic, se face util firmei – el aduce profitul!
Pentru ca despre asta este vorba pana la urma – despre utilitatea concreta a fiecarui om din firma – Utilitate care poate fi apreciata doar printr-o evaluare profesionista.
O evaluare pe care trebuie s-o faceti personal!
Intrebarea este: stiti sa faceti aceasta evaluare fara a pierde foarte mult timp?
Actionati ca un adevarat profesionist! Aflati, fara dubii, cine se implica si face cu adevarat treaba in firma!
Este suficient sa utilizati cel mai complet instrument de lucru existent in acest moment pe piata – CD-ul care contine 57 de tehnici, formulare si exemple practice pentru evaluarea si dezvoltarea profesionala a angajatilor.
Scopul acestui CD?
* Va arata pe cine va puteti baza.
* Va arata cine sunt acei oameni-cheie care fac, de fapt, firma sa mearga.
* Va arata unde sunt competente insuficient neexploatate.
* Va arata cine sunt oamenii din cauza carora pierdeti bani.
Grupul de Editura si Consultanta in afaceri Rentrop&Straton este o societate mixta romano-germana infiintata in anul 1995; editeaza lucrari de educatie si cultura manageriala si ofera servicii de consultanta autorizata, aferente lucrarilor editate.
167.86 RON
Va rugam completati campurile goale marcate cu chenar rosu.
RENTROP&STRATON detalii de livrare: • Taxele de livrare - Pentru comenzi sub 100 lei, taxele de livrare (in valoare de 12,4 lei) sunt suportate de catre cumparator. Pentru comenzi mai mari de 100 lei, taxele sunt suportate de catre editura.
Scrie recenzia sau spune-ne opiniile tale despre '57 de tehnici, formulare si exemple practice pentru evaluarea si dezvoltarea profesionala a angajatilor CD'. Cu ce ai ramas citind aceasta carte?
Editura BCC Publishing - Ne propunem să fim o prezenţă discretă, dar consistentă, pe piaţa românească de carte; nu vrem să ne transformăm într-o industrie a cărţii, ne vom păstra parfumul acela unic şi inefabil al lucrurilor făcute cu dichis, cu pasiune. Vom selecta cu grijă fiecare carte, fără a uita că şi cărţile, şi oamenii, dar şi editurile au soarta lor.